个税如何合理避税

个人税 04-29 08:57

高工资导致高个人所得税如何明智避税成为高工资人群急需解决的问题如何明智避税？
 
1使用佣金避税
 
根据《个人所得税法》的有关规定，支付给工薪阶层个人的住房养老金可在税前扣除，即按标准支付的住房养老金不征税。同时，职工可以缴纳补充养老基金。因此，基层职工增加养老基金缴费仍有空间，纳税人利用养老基金避税合理可行。需要强调的是，使用个人缴纳的补充养老基金避税需要注意两个问题：一是纳税人必须在其所在单位开立个人补充养老基金账户；巩固个人财产。
 
2将捐款用于税前扣除以逃避纳税义务
 
个人通过社会团体、政府机构将其收入捐给教育事业等社会公益事业，以及受严重自然灾害影响地区和贫困地区，数额不超过纳税人应纳税所得额30%的个人可以从他的应纳税所得额中减去。这意味着个人在捐赠时，必须遵守有关捐赠方式、捐赠方向和捐赠金额的法律法规，才能使该部分捐赠免征个人所得税。计算公式为：捐赠限额=应纳税所得额×30%，允许扣除的捐赠额度=实际捐赠额度（≤捐赠限额）。
 
3理财可利用的逃税种类
 
随着金融市场的发展，新的资产管理产品不断推出。其中很多理财产品不仅收益高于储蓄，而且还免税。例如，投资共同基金、购买政府债券、购买保险、为教育储蓄等，不胜枚举。众多理财产品无疑为员工提供了更多选择。这样做可以经过深思熟虑和选择：既可以避免税收，又可以合理分散资产，增加收入的稳定性和抗风险能力，这就是现代人理财的智慧。
 
4利用临时免税，利用国家给予的时间转移避税
 
现行税法规定，个人投资者买卖股票或基金取得的价差暂不征收个人所得税。纳税人可以选择适合自己的股票或基金买卖，通过低买高卖的差价赚取收益，间接实现偷税漏税。但由于很多纳税人不是专业的财务人员，不具备专业知识，因此在采用这种方式时需要请教专家，及时掌握相关知识，谨慎行事。
 
5利用税收优惠
 
税收优惠政策，现常称为税收支出或税收支出，是政府为促进某些地区、行业、行业和企业的发展，或照顾某些有实际困难的纳税人而采取的措施。安排给予某些纳税人特殊的税收政策。例如，免除全部或部分应缴纳的税款，或按已缴纳税款的一定比例退还等。一般来说，税收优惠的形式有：免税、免税额、起征点、税前扣除、退税优惠、加速折旧、优惠税率、损益补偿、税务调查、税收递延等。税法中规定的减轻部分纳税人税收负担的​​税收优惠政策。
 
6通讯费、交通费、差旅费、误餐用发票避税
 
我国税法规定，以现金形式支付的通讯补贴、交通补贴、误餐补贴，作为工资薪金所得，计入计税基数，计缴个人所得税。视经济业务性质而实际发生并取得合法发票实际支付的，属于企业正常经营成本，无需缴纳个人所得税。因此，笔者建议纳税人在报销通讯费、交通费、差旅费、误餐费等费用时，使用真实、合法、有效的发票注明费用，如实报销，以免误以为是报销性质。补贴在某种程度上表现为逃避纳税义务。
 
7利用年终奖避税
 
税法规定，实行年薪制和绩效工资的单位，个人年末领取的年终工资和绩效工资，应当分别作为月工资和工资收入计算征税。根据纳税人每年赚取的一次性奖金。但是，除了全年的一次性奖金外，员工还会获得各种其他奖金，例如半年奖金、季度奖金、加班奖金、预支奖金、全勤奖金等，这些都加在工资中自然人当月的工资收入和依法缴纳的税款。这无疑为纳税人提供了一种逃避纳税义务的途径。根据国税财[2005]9号优惠政策，纳税人可以牺牲部分半年度奖金、季度奖金、加班奖金、预提奖金、全勤奖金为代价，要求单位发放年终奖征税。回避。请注意，每个纳税人在一个纳税年度内只能使用一次这种计税方法。
 
八、企业可以通过增加员工公益支出来避税
 
企业可采用非现金支付方式增加员工公益性支出，如为员工免费提供宿舍（公寓）、免费提供便利交通工具、为员工提供免费三餐等。商业在为员工个人支付这些费用时，企业可以将这些费用作为费用来减少公司的应税收入。如果个人的实际工资水平没有下降，那么个人应该承担的税收部分就减少了，可以说对企业和个人都是有利的。
 
9使用差异和扣除进行计算、税收筹划和利润最大化
 
劳务费收入、稿件费收入、特许权使用费收入、财产租赁收入分期扣除。如果每笔收入低于400000元，所需费用为80000元，如果超过400000元，则所需费用为收入金额×（1-20%）。拿到相应的生意后，就可以根据收入的多少合理规划，签订相关合同，实现利润最大化。
 

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